Soziale Ungleichheiten in der beruflichen Weiterbildung (eBook)
214 Seiten
Springer VS (Verlag)
978-3-658-14794-5 (ISBN)
Danksagung 5
Inhalt 6
Verzeichnis der Abbildungen und Tabellen 9
1 Einleitung 14
2 Die Erforschung der Erwachsenenbildung und Ergebnisse aktueller Forschungsarbeiten 24
2.1 Vom aufklärerischen Ideal hin zur beruflichen Verwertbarkeit – Die Erwachsenenbildung und ihre Erforschung aus historischer Perspektive 24
2.2 Ausgewählte Ergebnisse aktueller Forschungsarbeiten zum Thema Teilnahme an beruflicher Weiterbildung 36
2.2.1 Teilnahme an Weiterbildung 37
2.2.2 Monetäre Eigenressourcen 42
2.2.3 Zeitliche Eigenressourcen 44
3 Soziale Ungleichheit und berufliche Weiterbildung 46
3.1 Der Begriff „soziale Ungleichheit“ mit Bezug auf die Ressource „berufliche Weiterbildung“ 46
3.2 Theoretische Ansätze zur Erklärung der Teilnahme an beruflicher Weiterbildung 51
3.2.1 Humankapitaltheorie 52
3.2.2 Theorie segmentierter Arbeitsmärkte 59
3.2.3 Weitere bildungsökonomische Erklärungsansätze 62
3.2.4 Milieuansätze 65
3.2.5 Subjektivierung von Erwerbsarbeit 67
4 Fragestellungen 75
5 Materialzugang, Methoden und Begriffsdefinition: Das SOEP und die Fragen zur beruflichen Weiterbildung 77
6 Die soziale Verteilung der beruflichen Weiterbildung in Deutschland 81
6.1 Teilnahme an beruflicher Weiterbildung in Deutschland 81
6.1.1 Die Entwicklung der Teilnahme an beruflicher Weiterbildung im Lichte der Weiterbildungsstatistik 81
6.1.2 Veranstalter beruflicher Weiterbildung 86
6.1.3 Weiterbildungsförderung durch die Bundesagentur für Arbeit 90
6.1.4 Ziele der beruflichen Weiterbildung 92
6.1.5 Mögliche Gründe für den Besuch von Weiterbildungsveranstaltungen 93
6.2 Teilnahme an beruflicher Weiterbildung nach soziodemographischen und erwerbstätigkeitsbezogenen Merkmalen 95
6.2.1 Berufliche Weiterbildung und Alter 95
6.2.2 Berufliche Weiterbildung und Geschlecht 99
6.2.3 Berufliche Weiterbildung und Kinderbetreuung 106
6.2.4 Berufliche Weiterbildung, Schulbildung und beruflicher Bildungsabschluss 110
6.2.5 Berufliche Weiterbildung und Migrationshintergrund 112
6.2.6 Berufliche Weiterbildung und Stellung im Beruf 114
6.2.7 Berufliche Weiterbildung und erforderliche Ausbildung im Beruf 116
6.2.8 Berufliche Weiterbildung und Erwerbsstatus 117
6.3 Teilnahme an beruflicher Weiterbildung im Kontext von Unternehmen, Branchen, Arbeitsmarktsegmenten und Milieus 119
6.3.1 Unternehmensgröße 119
6.3.2 Berufliche Weiterbildung und Branchenzugehörigkeit 121
6.3.3 Weiterbildung und Arbeitsmarktsegmente 127
6.3.4 Berufliche Weiterbildung und soziale Milieus 132
6.3.4.1 Der „Microm-SOEP-Datensatz“ 138
6.3.4.2 Milieuspezifische Teilnahme an beruflicher Weiterbildung 139
6.4 Eigenfinanzierung beruflicher Weiterbildungsveranstaltungen 151
7 Determinanten der Teilnahme an beruflicher Weiterbildung von Erwerbstätigen 167
7.1 Determinanten der Teilnahme an beruflicher Weiterbildung in der SOEP-Erhebungswelle 2008 168
7.2 Determinanten der Teilnahme an beruflicher Weiterbildung nichtselbstständiger Erwerbstätiger im Zeitvergleich 178
7.3 Determinanten der Teilnahme an beruflicher Weiterbildung innerhalb von Arbeitsmarktsegmenten 182
8 Zusammenfassung 188
Literaturverzeichnis 198
Erscheint lt. Verlag | 18.7.2016 |
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Sprache | deutsch |
Themenwelt | Geisteswissenschaften |
Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Erwachsenenbildung | |
Sozialwissenschaften ► Politik / Verwaltung | |
Sozialwissenschaften ► Soziologie | |
ISBN-10 | 3-658-14794-6 / 3658147946 |
ISBN-13 | 978-3-658-14794-5 / 9783658147945 |
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Größe: 4,6 MB
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