Moderationskompetenzen
Kommunikationsprozesse in Gruppen zielführend begleiten
Seiten
2021
|
2. Aufl. 2021
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-658-34478-8 (ISBN)
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-658-34478-8 (ISBN)
Dieses Buch vermittelt kompakt und fundiert Moderationskompetenz für alle, die Besprechungen, Meetings, Workshops oder Projektrunden erfolgreich leiten wollen. Wo dies gelingt, werden Kommunikationsprozesse in Gruppen zu zielorientierten, effektiven und effizienten Ergebnissen führen - ob virtuell oder in Präsenz.Der Autor zeigt systematisch auf, wie der Informationsaustausch in solchen Gesprächsrunden klug vorgedacht, dynamisch begleitet und wirkungsvoll gesteuert werden kann. Mit zielführenden Fragen, methodischen Impulsen und unterschiedlichen Formaten der Beteiligung gelingt es so, gemeinsam in der Gruppe Probleme zu lösen, Konflikte zu klären, nachhaltige Ideen zu entwickeln und gute Entscheidungen zu treffen.Am Ende solcher Veranstaltungen steht ein Mehrwert für alle: zufriedene Teilnehmer, tragfähige Resultate und eine kooperative Besprechungskultur, die die Grundlage für einen dauerhaften Unternehmenserfolg bilden.
"Trotz der Vielzahl von Büchern über das Thema eine Bereicherung." Dr. Joachim Freimuth, ZOE, 01/2019.
"Dieses Praxisbuch bietet eine zeitgemäße Handreichung für die zahlreichen Herausforderungen, der sich eine dynamische Moderation stellen muss." Prof. Kai Beiderwellen, Hochschule Mannheim
"Das Buch ist eine Einladung zur vertieften und reflexiven Entwicklung der eigenen Rolle." Dr. Wolfgang Widulle, Socialnet.de
Neu in der zweiten Auflage: Die Kapitel zu virtueller Moderation, zum gemeinsamen Lernen und praxiserprobte Strukturhilfen, Vorlagen, Checklisten und Projektskizzen als Download.
"Trotz der Vielzahl von Büchern über das Thema eine Bereicherung." Dr. Joachim Freimuth, ZOE, 01/2019.
"Dieses Praxisbuch bietet eine zeitgemäße Handreichung für die zahlreichen Herausforderungen, der sich eine dynamische Moderation stellen muss." Prof. Kai Beiderwellen, Hochschule Mannheim
"Das Buch ist eine Einladung zur vertieften und reflexiven Entwicklung der eigenen Rolle." Dr. Wolfgang Widulle, Socialnet.de
Neu in der zweiten Auflage: Die Kapitel zu virtueller Moderation, zum gemeinsamen Lernen und praxiserprobte Strukturhilfen, Vorlagen, Checklisten und Projektskizzen als Download.
Dr. Stefan Groß moderiert, begleitet und berät Individuen, Gruppen und Organisationen in Entscheidungs-, Lern- und Innovationsprozessen. Außerdem ist er Gastdozent an diversen Hochschulen in Deutschland, der Schweiz und in Nepal.
Merkmale guter Moderation.- Methoden richtig einsetzen.- Gruppenprozesse steuern.- Themen und Anlässe unterscheiden.- Organisation und Kontext einbeziehen.- Beziehung und Kontakt herstellen.- Rollenklarheit und Selbstverständnis entwickeln.- Visualisierung wirkungsvoll einsetzen.- Virtuelle Moderation.- Moderation lernen.
Erscheinungsdatum | 29.08.2021 |
---|---|
Zusatzinfo | XII, 208 S. 24 Abb. |
Verlagsort | Wiesbaden |
Sprache | deutsch |
Maße | 148 x 210 mm |
Gewicht | 290 g |
Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Marketing / Vertrieb |
Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
Schlagworte | Kommunikationssituationen erkennen und analysieren • Konfliktklärung, Innovationsprozesse oder Problemlöseworkshops • Konstruktive Gespräche leiten • Konzepte anwenden • Methodenkompetenz entwickeln • Moderation von Meetings, Workshops, Gruppengesprächen • Sternmoderation und Ringmoderation • Steuerung effizienter Kommunikation • Wirkungsvolle und effiziente Kommunikation in Gruppen |
ISBN-10 | 3-658-34478-4 / 3658344784 |
ISBN-13 | 978-3-658-34478-8 / 9783658344788 |
Zustand | Neuware |
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