Disruptive Thinking
GABAL (Verlag)
978-3-86936-886-3 (ISBN)
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Zukunftsdenker und Unternehmensphilosoph Dr. Bernhard von Mutius fordert nichts weniger als ein völlig neues Denken: Disruptive Thinking. Ein Denken, das sich zum Ziel setzt, eine neue Anpassungsfähigkeit zu entwickeln und auf diese Weise Gestaltungsfreiheit zu gewinnen.
Disruption ist nichts, was bald wieder vorbei sein wird. Wir müssen lernen, dauerhaft mit Brüchen umzugehen. Wir müssen die Brüche in unser Denken integrieren, im Wissen das Nichtwissen immer schon mitdenken und Widersprüche produktiv machen. So entsteht eine kreative Revolution, die alle Lebensbereiche umfasst und zukunftsfähig macht.
Dr. Bernhard von Mutius ist Sozialwissenschaftler und Philosoph. Sein bei GABAL erschienenes Buch „Disruptive Thinking” gehört zu den Standardwerken. Der Autor mehrerer Publikationen zu neuem, vernetztem Denken in Wirtschaft und Gesellschaft hat viele Tausende Menschen in Vorträgen, Workshops und Akademien weitergebildet und wurde 2018 als „Trainer des Jahres” ausgezeichnet. Er ist Mitglied im Teaching Team der HPI School of Design Thinking in Potsdam, Gründungsmitglied des „New Club of Paris”, Beirat der »Club of Rome«-Schulen, Mitbegründer von „Unternehmen: Partner der Jugend” (UPJ) und Vorsitzender des »Bergweg-Forums Denken der Zukunft«. Er begleitet Menschen und Organisationen in der Veränderung.
Erscheinungsdatum | 01.09.2018 |
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Reihe/Serie | Dein Business |
Sprache | deutsch |
Maße | 142 x 125 mm |
Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management |
Schlagworte | amazon • Apple • Branche • Brexit • Clayton M. Christensen • crowdfunding • design thinking • Dienstleistung • Digitalisierung • Disruption • disruptiv • Disruptive innovation • Donald Trump • Facebook • Führung • Führungskraft • Game Change • Geschäftsmodell • Gesellschaft • Gesellschaftlicher Wandel • Google • Innovation • Innovationskraft • Innovationsmanagement • Kodak • kreative Revolution • Mitarbeiterführung • Mitarbeitermotivation • Nokia • Ökonomie • Organisation • Organisationsentwicklung • Organisationsstruktur • Personalentwicklung • Personalmanagement • Produktentwicklung • Revolution • Schumpeter • Soziale Revolution • Strategie • Strategisch • Unsicherheit • Unternehmen • Unternehmensentwicklung • Unternehmensführung • Unternehmenskommunikation • Unternehmenskultur • VUCA • VUKA • Wertschöpfung • Wettbewerb • Wettbewerbsfähigkeit • Wirtschaft |
ISBN-10 | 3-86936-886-1 / 3869368861 |
ISBN-13 | 978-3-86936-886-3 / 9783869368863 |
Zustand | Neuware |
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