Kommunikationsformen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz und fundamentale Kapitalmarkteffekte (eBook)

Voluntary Disclosure, Accounting Quality und Personal Communication

(Autor)

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2010 | 2010
XXXIII, 344 Seiten
Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
978-3-8349-8763-1 (ISBN)

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Kommunikationsformen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz und fundamentale Kapitalmarkteffekte - Joachim Lammert
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Joachim Lammert identifiziert die drei Kommunikationsformen 'Voluntary Disclosure', 'Accounting Quality' und 'Personal Communication', die eine freiwillige unternehmenseigene Transparenz bewirken können. Er untersucht ihre unterstellten fundamentalen kapitalmarktorientierten Wirkungen und analysiert ihren unterschiedlichen Einfluss, ihr Zusammenwirken sowie unternehmensspezifische Wirkungsweisen.

Dr. Joachim Lammert promovierte bei Prof. Dr. Christoph Watrin am Institut für Unternehmensrechnung und -besteuerung der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster.

Dr. Joachim Lammert promovierte bei Prof. Dr. Christoph Watrin am Institut für Unternehmensrechnung und -besteuerung der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster.

Geleitwort 6
Vorwort 7
Inhaltsübersicht 9
Inhaltsverzeichnis 11
Abbildungsverzeichnis 17
Tabellenverzeichnis 18
Abkürzungsverzeichnis 21
Symbolverzeichnis 26
1. Einleitung 31
1.1. Einführung in die Thematik 31
1.2. Problemstellung und Zielsetzung der Untersuchung 37
1.3. Aufbau und Struktur der Untersuchung 43
2. Theoretisches und empirisches Fundament sowie Ableitung von Hypothesen 47
2.1. Theoretischer Bezugsrahmen 47
2.1.1. Modelltheoretische Ansätze 48
2.1.2. Agencytheoretischer Ansatz 58
2.2. Bisherige empirische Erkenntnisse 70
2.2.1. Empirische Erkenntnisse zu einzelnen Kommunikationsformen 71
2.2.2. Empirische Erkenntnisse zu den gesamten Investor Relations 75
2.2.3. Empirische Erkenntnisse zu dem Zusammenwirken mehrerer Kommunikationsformen 76
2.2.4. Empirische Erkenntnisse zum deutschen Kapitalmarkt 79
2.2.5. Würdigung und Zwischenfazit 80
2.3. Ableitung von Hypothesen 82
2.3.1. Hypothesen zu den grundsätzlichen Wirkungsweisen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz 82
2.3.2. Hypothesen zu den besonderen Wirkungsweisen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz aufgrund von Eigenschaften der Geschäftstätigkeit 89
3. Untersuchungsdesign und Datenerhebung 98
3.1. Regressionsmodell 98
3.2. Operationalisierung der abhängigen Variablen 102
3.2.1. Modellierungen bisheriger Untersuchungen 102
3.2.2. Modellierung der vorliegenden Untersuchung 106
3.3. Operationalisierung der unabhängigen Variablen 112
3.3.1. Operationalisierung des Voluntary Disclosure 113
3.3.2. Operationalisierung der Accounting Quality 166
3.3.3. Operationalisierung der Personal Communication 177
3.4. Ableitung und Operationalisierung der Kontroll-Variablen 187
3.5. Zeitliche Abfolge der Messung relevanter Variablen 195
3.6. Grundgesamtheit und Stichprobe der Untersuchung 200
3.6.1. Festlegung der Grundgesamtheit 200
3.6.2. Festlegung der Stichprobe 201
4. Empirische Ergebnisse 206
4.1. Deskriptive Analyse 206
4.2. Bivariate Korrelationsanalysen 208
4.3. Multiple Regressionsanalysen 212
4.3.1. Regressionsergebnisse zu den grundsätzlichen Wirkungsweisen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz 212
4.3.2. Regressionsergebnisse zu den besonderen Wirkungsweisen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz aufgrund von Eigenschaften der Geschäftstätigkeit 234
4.4. Robustheitstests 249
4.4.1. Robustheit der Regressionsergebnisse hinsichtlich der Operationalisierung der abhängigen Variablen 249
4.4.2. Robustheit der Regressionsergebnisse hinsichtlich der Operationalisierung des Voluntary Disclosure 252
4.4.3. Robustheit der Regressionsergebnisse hinsichtlich der Operationalisierung der Accounting Quality 259
4.5. Zusatzbetrachtungen 264
4.5.1. Prüfung der Beeinflussung der Regressionsergebnisse durch Endogenität der unabhängigen Variablen 264
4.5.2. Prüfung der Notwendigkeit der simultanen Betrachtung der unterschiedlichen Kommunikationsformen 270
5. Zusammenfassung, Fazit und Ausblick 275
5.1. Zusammenfassung der wesentlichen Erkenntnisse 275
5.1.1. Erkenntnisse aus den vorangehenden theoretischen und empirischen Betrachtungen 275
5.1.2. Erkenntnisse aus den Betrachtungen zum Untersuchungsdesign und aus der Durchführung der Datenerhebung 281
5.1.3. Erkenntnisse aus der Untersuchung der grundsätzlichen Wirkungsweisen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz 287
5.1.4. Erkenntnisse aus der Untersuchung der besonderen Wirkungsweisen freiwilliger unternehmenseigener Transparenz aufgrund von Eigenschaften der Geschäftstätigkeit 290
5.1.5. Erkenntnisse aus den Untersuchungen zu der Robustheit der Regressionsergebnisse und aus den zusätzlich vorgenommenen Betrachtungen 292
5.2. Fazit und Ausblick 296
Anhang 304
Anhang 1: Online-Fragebogen zur Ermittlung der Gewichtungen innerhalb des Voluntary Disclosure Index 305
Anhang 2: Email-Fragebogen zur Quantifizierung der Personal Communication 318
Anhang 3: t-Test zum Vergleich von Regressionskoeffizienten zwischen Teilstichproben 321
Literaturverzeichnis 323

Erscheint lt. Verlag 1.12.2010
Reihe/Serie Forschungsreihe Rechnungslegung und Steuern
Forschungsreihe Rechnungslegung und Steuern
Zusatzinfo XXXIII, 344 S.
Verlagsort Wiesbaden
Sprache deutsch
Themenwelt Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Finanzierung
Schlagworte Accounting • Eigenkapitalkosten • Investor Relations • Kapital • Kapitalmarkt • Rechnungslegung • Unternehmensbewertung
ISBN-10 3-8349-8763-8 / 3834987638
ISBN-13 978-3-8349-8763-1 / 9783834987631
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