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Industrial Relations in a Changing World (eBook)

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2024
156 Seiten
Taylor & Francis (Verlag)
978-1-040-12232-7 (ISBN)

Industrial Relations in a Changing World (1975) shows how industrial relations embrace very deep-rooted attitudes and institutions, and that change, if it is to be radical, is slow. This book exposes long-term trends underlying developments in the 1970s, emphasising the importance and variety of objective industrial conditions that condition bargaining, the capacity of bargaining machinery to absorb change, the long-standing ideology inherent in the social contract, and the gradual emergence of a multinational dimension in trade union affairs.

Erscheint lt. Verlag	1.10.2024
Sprache	englisch
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Politik / Verwaltung
	Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Makrosoziologie
	Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Mikrosoziologie
	Technik
	Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management
	Wirtschaft ► Volkswirtschaftslehre ► Makroökonomie
	Wirtschaft ► Volkswirtschaftslehre ► Wirtschaftspolitik
ISBN-10	1-040-12232-9 / 1040122329
ISBN-13	978-1-040-12232-7 / 9781040122327

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