Gesunde und sozial nachhaltige Organisation von Arbeit nach der Pandemie

Buch | Softcover

VIII, 177 Seiten

2025
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-658-45993-2 (ISBN)

Noch nicht erschienen - erscheint am 13.02.2025
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In dem Band wird diskutiert, wie sich die Arbeitsorganisation im Verlauf der Covid-19-Pandemie verändert hat: Welche Aspekte hybrider und digitalisierter Arbeit längerfristig bestehen bleiben, wie sich diese auf die ArbeitnehmerInnen auswirken und wie diese nachhaltig im Sinne eines ganzheitlichen Gesundheitsbegriffs gestaltet werden können. Neben der konkreten Arbeitsorganisation werden dabei auch Aspekte sozialer Sicherheit im Spannungsfeld mit erhöhter Flexibilität in der Arbeitswelt analysiert.

Dr. Johanna Muckenhuber ist Professorin im Studiengang Soziale Arbeit an der FH Johanneum Graz.

Hybride Arbeit: Eigentlich kein nachhaltiges Konzept.- Lernen aus der Pandemie für positive Gestaltung der Arbeit im Home Office.- Nachhaltig gesund arbeiten: Zur Psychodynamik von Engagement und Burnout in der Arbeitswelt.- Flexible Arbeitszeiten: Rationalisierungsinstrument oder mehr Zeitsouveränität für Beschäftigte.- Corona-HeldInnen: Arbeitssituation im Einzelhandel.- Beschäftigte im Einzelhandel unter Druck.- Soziale Sicherheit in der Transformation.- Experimentieren mit digitalen Arbeitsverhältnissen.- Neue Herausforderungen für Fachkräfte der Kinder- und Jugendarbeit im Kontext Digitalisierung.

Erscheint lt. Verlag	13.2.2025
Zusatzinfo	Etwa 280 S.
Verlagsort	Wiesbaden
Sprache	deutsch
Maße	148 x 210 mm
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Berufspädagogik
	Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Erwachsenenbildung
	Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Sozialpädagogik
Schlagworte	Arbeitsorganisation • Gesundheit • Nachhaltigkeit • Pandemie • Soziale Arbeit
ISBN-10	3-658-45993-X / 365845993X
ISBN-13	978-3-658-45993-2 / 9783658459932
Zustand	Neuware