Personalmanagement in Sozialunternehmen

Theoretische und methodische Grundlagen; Blaue Reihe Sozialmanagement

(Autor)

Buch | Softcover
240 Seiten
2020
Walhalla und Praetoria (Verlag)
978-3-8029-5489-4 (ISBN)

Lese- und Medienproben

Personalmanagement in Sozialunternehmen - Jochen Ribbeck
34,95 inkl. MwSt
Zu diesem Artikel existiert eine Nachauflage
Die Herausforderung Personalmanagement meistern

Das Lehrbuch Personalmanagement in Sozialunternehmen gibt einen fundierten Einblick in die theoretischen und methodischen Grundlagen des Personalmanagements unter Berücksichtigung der Besonderheiten von Sozialunternehmen. Theoretische Modelle und Ansätze werden dabei im jeweiligen thematischen Kontext erläutert:

  • Grundlagen des Personalmanagement: Grundbegriffe, Ziele, Träger und Objekte, Organisation und rechtliche Rahmenbedingungen
  • Normatives Personalmanagement: Führungsethik, Organisationskultur, Corporate Governance
  • Strategisches Personalmanagement: Strategieebenen, Personalstrategischer Prozess, Personalstrategische Modelle, HR-Scorecard
  • Querschnittsfunktionen: Personalmarketing, Organisationales Commitment, Personalcontrolling
  • Operatives Personalmanagement: Personalbedarfsplanung, Personalgewinnung, Personalauswahl, Personalintegration, Personaleinsatz/Arbeitsgestaltung, Personalentwicklung, Leistungsbeurteilung, Personalfreisetzung
  • Personalführung: Ausgewählte Theorien und Modelle
  • Personaladministration: Personalinformationssysteme, Datenschutz, Personalrechnungswesen

Dieses Buch berücksichtigt außerdem arbeitsrechtliche Aspekte sowie die Besonderheiten des kirchlichen Arbeitsrechts.

Prof. Dr. Jochen Ribbeck lehrt Sozialmanagement an der Katholischen Stiftungshochschule München. Seine Arbeitsschwerpunkte sind Sozialmanagement, Qualitätsmanagement, Personalmanagement, Teamleitung, -entwicklung, Organisationsentwicklung, Change Management.

Erscheinungsdatum
Verlagsort Regensburg
Sprache deutsch
Maße 210 x 297 mm
Gewicht 762 g
Themenwelt Sozialwissenschaften Pädagogik Sozialpädagogik
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Schlagworte Arbeitsgestaltung • Operatives Personalmanagement • Personalbedarfsplanung • Personaleinsatz • Personalfreisetzung • Personalführung • Personalgewinnung • Personalintegration • Sozialwirtschaft • Strategisches Personalmanagement
ISBN-10 3-8029-5489-0 / 3802954890
ISBN-13 978-3-8029-5489-4 / 9783802954894
Zustand Neuware
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