Unternehmensnachfolgen und Entrepreneurship Education
Eine empirische Analyse im Kontext der Effectuation-Theorie
Seiten
2019
|
1. Aufl. 2019
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-658-27772-7 (ISBN)
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-658-27772-7 (ISBN)
Women Entrepreneurship widmet sich den Geschlechterunterschieden im unternehmerischen Handeln, allerdings stehen empirische Forschungsarbeiten im Bereich Unternehmensnachfolge noch am Anfang. Birgit Schulte untersucht den Unterschied im Entscheidungsverhalten zwischen erfolgreichen Unternehmensnachfolgern und -nachfolgerinnen nach der Effectuation-Theorie. Um Unterschiede in den Denk- und Handlungsweisen zwischen den Geschlechtern herauszustellen, wurden die literaturbasiert herausgearbeiteten Hypothesen zu Geschlechterunterschieden im Entscheidungsverhalten quantitativ falsifiziert bzw. verifiziert. Es zeigt sich, dass die Effectuation-Theorie nicht geschlechterneutral ist und dass sich daraus weitreichende Implikationen für die Entrepreneurship Education ergeben.
Birgit Schulte promovierte an der Pädagogischen Hochschule Weingarten bei Prof. Dr. Dr. h. c. Claudia Wiepcke. Sie ist Lehrkraft für besondere Aufgaben an der Fachhochschule Südwestfalen im Fachbereich Ingenieur- und Wirtschaftswissenschaften.
Wissenschaftlicher Forschungsstand zu den Kontexten Mittelstand/Familienunternehmen, Women Entrepreneurship, Entrepreneurship Education.- Erkenntnisse aus der Geschlechterforschung im Zusammenhang mit der unternehmerischen Entscheidungsproblematik anhand der Effectuation-Theorie.
Erscheinungsdatum | 06.12.2019 |
---|---|
Reihe/Serie | Wirtschaftswissenschaft und Ökonomische Bildung |
Zusatzinfo | XVIII, 244 S. 42 Abb. |
Verlagsort | Wiesbaden |
Sprache | deutsch |
Maße | 148 x 210 mm |
Gewicht | 348 g |
Themenwelt | Sozialwissenschaften ► Pädagogik |
Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Gender Studies | |
Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
Wirtschaft ► Volkswirtschaftslehre | |
Schlagworte | Effectuation-Theorie • Entrepreneurship • Entrepreneurship Education • Female/Women Entrepreneurship • Geschlechterforschung • KMU • Mittelstand • Risiko - Ambiguitätstoleranz • unternehmensnachfolgen • Unternehmerische Unsicherheit |
ISBN-10 | 3-658-27772-6 / 3658277726 |
ISBN-13 | 978-3-658-27772-7 / 9783658277727 |
Zustand | Neuware |
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