Personalmanagement (eBook)

Cover 1
Zum Inhalt / Zum Autor 2
Titel 3
Vorwort???????????????????????????? 4
Inhaltsverzeichnis 5
Einleitung?????????????????????????????????? 9
1 Personalmanagement: Begriffe, Aufgaben, Dimensionen???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 11
1.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 11
1.1.1 Konzeptionelle Sichtweisen des Personalmanagements?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 11
1.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 12
1.2 Personalmanagement: Begriffe und Dimensionen?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 13
1.2.1 Personalmanagement, Personalwirtschaft, Personalwesen???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 13
1.2.2 Entwicklungslinien des Personalmanagements?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 18
1.3 Ziele und Kontext des Personalmanagements???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 20
1.3.1 Zieldimensionen des Personalmanagements???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 20
1.3.2 Kontextfaktoren und Folgen für das Personalmanagement 22
1.4 Rechtliche Rahmenbedingungen des Personalmanagements 25
1.4.1 Struktur des Arbeitsrechts?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 25
1.4.2 Individualarbeitsrecht?????????????????????????????????????????????????????????????????????? 29
1.4.3 Kollektives Arbeitsrecht?????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 38
1.4.4 Internationales Arbeitsrecht?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 41
1.5 Konzeptionelle Ansätze des Personalmanagements?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 43
1.5.1 Managementorientierte Ansätze des Personalmanagements 43
1.5.2 Betriebswirtschaftliche Ansätze des Personalmanagements 46
1.5.3 Mikroökonomische Ansätze des Personalmanagements 48
1.6 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 52
1.6.1 Trends?????????????????????????????????????? 52
1.6.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 53
2 Strategisches betriebliches Personalmanagement?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 54
2.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 54
2.1.1 Strategiedimensionen des Personalmanagements?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 54
2.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 55
2.2 Betriebliche Personalpolitik?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 56
2.2.1 Gestaltung betrieblicher Personalpolitik?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 56
2.2.2 Dimensionen personalpolitischer Strategien?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 57
2.3 Personalmarketing und Personalcontrolling???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 59
2.3.1 Personalmarketing???????????????????????????????????????????????????????????? 59
2.3.2 Personalcontrolling???????????????????????????????????????????????????????????????? 62
2.4 Organisationsformen des Personalmanagements???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 65
2.4.1 Traditionelle Organisationsformen im Personalbereich?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 65
2.4.2 Neuere Varianten der Organisation im Personalbereich?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 67
2.5 Normatives und Internationales Personalmanagement 69
2.5.1 Personalmanagement und Ethik?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 69
2.5.2 Internationalisierung des Personalmanagements???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 73
2.6 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 80
2.6.1 Trends?????????????????????????????????????? 80
2.6.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 81
3 Personalplanung und Personalbeschaffung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 82
3.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 82
3.1.1 Planungs- und Beschaffungsdimensionen des Personalmanagements???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 82
3.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 83
3.2 Personalplanungsmanagement?????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 84
3.2.1 Quantitative Personalbedarfsplanung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 84
3.2.2 Qualitative Personalbedarfsplanung?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 90
3.3 Personalbeschaffungsmanagement?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 95
3.3.1 Betriebliche Personalmarktforschung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 95
3.3.2 Externe und interne Personalbeschaffung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 97
3.3.3 Verfahren der Personalauswahl und Personalbeurteilung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 100
3.4 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 107
3.4.1 Trends?????????????????????????????????????? 107
3.4.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 108
4 Personaleinsatz und Arbeitsgestaltung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 109
4.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 109
4.1.1 Leistungsdimensionen des Personalmanagements?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 109
4.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 110
4.2 Personaleinsatz: Gestaltung und Funktionsbereiche???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 111
4.2.1 Motivation und Motivationsgrundlagen des Personaleinsatzes?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 111
4.2.2 Gestaltung und Organisation der Arbeitsinhalte?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 122
4.2.3 Gestaltung der Arbeitsorte?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 125
4.2.4 Gestaltung der Arbeitszeit?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 128
4.3 Neuere Akzentuierungen des Personaleinsatzes?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 131
4.3.1 Struktur neuerer Entwicklungen im Personaleinsatz???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 131
4.3.2 Familienförderung???????????????????????????????????????????????????????????? 133
4.3.3 Gender Mainstreaming?????????????????????????????????????????????????????????????????? 134
4.3.4 Aging Workforce???????????????????????????????????????????????????????? 136
4.3.5 Betriebliches Gesundheitsmanagement???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 137
4.3.6 Work-Life-Balance und Employability???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 138
4.4 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 139
4.4.1 Trends?????????????????????????????????????? 139
4.4.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 140
5 Personalentlohnung und Vergütungssysteme?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 141
5.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 141
5.1.1 Vergütungs- und Anreizdimensionen des Personalmanagements???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 141
5.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 142
5.2 Rahmenbedingungen der Personalentlohnung?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 143
5.2.1 Vergütungsmanagement und Entgeltgerechtigkeit???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 143
5.2.2 Lohnfestsetzung und Arbeitsbewertung?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 145
5.3 Entlohnungsformen: Anreizsysteme und spezielle Vergütungen?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 148
5.3.1 Entlohnungsformen und Anreizsysteme???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 148
5.3.2 Entlohnungsformen und spezielle Vergütungen???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 151
5.4 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 154
5.4.1 Trends?????????????????????????????????????? 154
5.4.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 155
6 Personalführung, Personalentwicklung und Personalförderung?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 156
6.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 156
6.1.1 Potenzialdimensionen des Personalmanagements?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 156
6.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 157
6.2 Personalführung???????????????????????????????????????????????????? 158
6.2.1 Gestaltungsaspekte der Personalführung?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 158
6.2.2 Führungsinstrumente???????????????????????????????????????????????????????????????? 159
6.2.3 Führungsstile???????????????????????????????????????????????????? 163
6.2.4 Führungskonzepte?????????????????????????????????????????????????????????? 166
6.2.5 Erweiterte und neuere Führungsansätze???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 170
6.2.6 Führungserfolg und Führungskonflikt???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 175
6.3 Personalentwicklung und Personalförderung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 177
6.3.1 Ziele, Inhalte und Träger der Personalentwicklung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 177
6.3.2 Methoden der Personalentwicklung?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 179
6.3.3 Personalentwicklungscontrolling???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 184
6.3.4 Personalförderungsmaßnahmen???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 186
6.4 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 187
6.4.1 Trends?????????????????????????????????????? 187
6.4.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 188
7 Personalfreistellung und Outsourcing?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 190
7.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 190
7.1.1 Kapazitätsanpassungsdimensionen des Personalmanagements???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 190
7.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 191
7.2 Personalfreistellung?????????????????????????????????????????????????????????????? 192
7.2.1 Arten der Personalfreistellung?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 192
7.2.2 Outplacement?????????????????????????????????????????????????? 196
7.3 Outsourcing Management?????????????????????????????????????????????????????????????????? 197
7.3.1 Change Management und Outsourcing???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 197
7.3.2 Management zu Partnern des Subcontracting???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 198
7.4 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 201
7.4.1 Trends?????????????????????????????????????? 201
7.4.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 202
8 Personalverwaltungsmanagement???????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 203
8.1 Struktur und Lernziele?????????????????????????????????????????????????????????????????? 203
8.1.1 Administrationsdimensionen des Personalmanagements 203
8.1.2 Lernziele???????????????????????????????????????????? 204
8.2 Personalverwaltung und Personalinformationssysteme 205
8.2.1 System der Personalverwaltung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 205
8.2.2 Personalinformationssysteme und Datenschutz???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 208
8.2.3 Multimedia, Mitarbeiterportale und Wissensmanagement?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 210
8.3 Personalrechnungswesen?????????????????????????????????????????????????????????????????? 211
8.3.1 Lohn- und Gehaltsabrechnung???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 211
8.3.2 Personalkostenrechnung?????????????????????????????????????????????????????????????????????? 212
8.3.3 Personalstatistik???????????????????????????????????????????????????????????? 214
8.4 Trends und Aufgaben???????????????????????????????????????????????????????????? 215
8.4.1 Trends?????????????????????????????????????? 215
8.4.2 Aufgaben?????????????????????????????????????????? 216
Lösungshinweise???????????????????????????????????????????? 218
Literaturverzeichnis?????????????????????????????????????????????????????? 227
Sachverzeichnis???????????????????????????????????????????? 237
Impressum 243