Zur Berücksichtigung motivationaler Faktoren im Qualitätsmanagement - Mario Dieninghoff

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Zur Berücksichtigung motivationaler Faktoren im Qualitätsmanagement (eBook)

Lernerorientierte Qualitätstestierung in der Weiterbildung

Mario Dieninghoff (Autor)

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2014 | 2014
XIV, 129 Seiten
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-658-06290-3 (ISBN)

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In der führungstheoretischen Auseinandersetzung wird der Einfluss der Mitarbeitermotivation auf den unternehmerischen Erfolg immer stärker diskutiert. Qualitätsmanagementsysteme berücksichtigen durch Konzepte wie das der Mitarbeiterorientierung punktuell motivationale Aspekte der Arbeitsplatzgestaltung im Hinblick auf Qualitätssicherung. Der Einfluss motivationaler Aspekte auf die Qualität von Weiterbildung ist im erziehungswissenschaftlichen Kontext bislang wenig untersucht worden. Ausgehend von der Analyse des im pädagogischen Feld am häufigsten implementierten Qualitätsmanagementsystems zeigt Mario Dieninghoff eine mögliche Verankerung motivationsrelevanter Dimensionen der Organisations- und Arbeitsplatzgestaltung in Qualitätsmanagementsystemen auf.

Mario Dieninghoff M.A. ist derzeit als Beratungsfachkraft bei der Bundesagentur für Arbeit tätig.

Mario Dieninghoff M.A. ist derzeit als Beratungsfachkraft bei der Bundesagentur für Arbeit tätig.

Qualitätsmanagement in der Weiterbildung.- Lernerorientierte Qualitätstestierung in der Weiterbildung.- Motivation als Konzept des Qualitätsmanagements.- Job Diagnostics Survey (JDS).

Erscheint lt. Verlag	17.6.2014
Zusatzinfo	XIV, 129 S. 23 Abb.
Verlagsort	Wiesbaden
Sprache	deutsch
Themenwelt	Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Arbeits- und Organisationspsychologie
	Sozialwissenschaften ► Politik / Verwaltung
	Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Spezielle Soziologien
Schlagworte	Job Diagnostics Survey • LQW • Mitarbeitermotivation • Motivation • Qualitätsmanagement • Qualitätsmotivation
ISBN-10	3-658-06290-8 / 3658062908
ISBN-13	978-3-658-06290-3 / 9783658062903

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