ARBEITSRECHT für die betriebliche Praxis 2024/25 - Kael Mayrhofer, Wilhelm Kurzböck

ARBEITSRECHT für die betriebliche Praxis 2024/25

Buch
520 Seiten
2024 | Jahresauflage
Weiss-Vlg (Verlag)
978-3-903417-22-9 (ISBN)
105,60 inkl. MwSt
Vorwort 2024
Das Jahr 2024 stand bis dato ganz im Zeichen der Umsetzung einer weiteren EU-Richtlinie, nämlich der sogenannten „Transparenzrichtlinie“. Dabei wurde die Rechtslage rund um das Thema „Dienstzettel“ einer intensiven Änderung zugeführt und unter anderem auch dem Thema „Aus-, Fort- und Weiterbildung“ entsprechende Aufmerksamkeit geschenkt. Diese Änderungen wurden in das Buch eingearbeitet.
Im Sommer 2024 wurde das „Sonderwochengeld“ beschlossen. Dabei handelt es sich um ein speziell – von den Krankenversicherungsträgern (zumeist der ÖGK) – ermitteltes Wochengeld, das dann zum Einsatz kommt, wenn die „Wochengeldfalle“ zuschlägt. Natürlich finden Sie auch zu diesem Thema die entsprechenden Informationen.
Zusätzlich wurden jene Änderungen, welche im Spätherbst 2023 als Folge der „Work-Life-Balance“-Richtlinie im Bundesgesetzblatt beschlossen wurden und in der Hauptsache die Themen der Elternkarenz und die Elternteilzeit betrafen, in der endgültigen Version berücksichtigt, nachdem wir in der Vorgängerversion vorläufig nur den Gesetzesentwurf einarbeiten konnten. Die endgültige Version brachte dann doch noch ein paar überraschende Wendungen mit sich.
Die Welt der arbeitsrechtlichen Judikatur der letzten 12 Monate vor Redaktionsschluss dieses Buches brachte sehr viele neue Erkenntnisse und wichtige Entscheidungen, die für die Personalarbeit unerlässlich sind.
Über mein Youtube-Portal (WIKU-Training) finden Sie zweimal monatlich ein Kurzüberblicksvideo über aktuelle Geschehnisse in der Welt des Arbeitsrechts (zusätzlich auch im Bereich Steuerrecht sowie Sozialversicherungsrecht). Zudem finden Sie stets aktuelle Beiträge für Ihren täglichen Infobedarf auf www.wikutraining.at sowie in den von mir unterhaltenen sozialen Medien wie zB. der WIKU-Training-Facebook-Seite oder auf Linked-In, in meinen Fachforen und auf X. Zweimal monatlich erscheint mein digitales LV-Magazin WIKU Personal aktuell. Infos dazu finden Sie unter www.wikutraining.at.
Jedenfalls sind Sie mit der hier vorliegenden Jahresauflage arbeitsrechtlich wieder auf dem neuesten Stand, und wir wünschen Ihnen somit viel Erfolg für Ihren Betrieb!!
Wien, im September 2024 Wilhelm Kurzböck

Abkürzungsverzeichnis........................................................................................................ 9
1. Begründung eines Arbeitsverhältnisses..................................................................... 11
A. Echtes Dienstverhältnis, freies Dienstverhältnis, Werkvertrag............................. 11
B. Sonstiges zur Begründung eines Dienstverhältnisses........................................ 22
2. Arbeiter und Angestellte............................................................................................. 38
3. Bewerbungsgespräch und Probezeit......................................................................... 40
4. Befristetes Arbeitsverhältnis....................................................................................... 42
5. Arbeitsentgelt.............................................................................................................. 45
6. Gleichbehandlung...................................................................................................... 56
A. Allgemeiner Gleichbehandlungsgrundsatz........................................................... 56
B. Gleichbehandlungsgesetz..................................................................................... 58
7. Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern.................................................................. 68
8. Arbeitskräfteüberlassung (Leiharbeit, Personalleasing, Personalverleihung)........... 74
9. Arbeitszeit................................................................................................................... 84
A. Allgemeines.......................................................................................................... 84
B. Normalarbeitszeit.................................................................................................. 85
C. Durchrechenbare Arbeitszeit................................................................................. 88
D. Gleitende Arbeitszeit (§ 4 b AZG)......................................................................... 91
E. Sonderformen der Arbeitszeit.............................................................................. 93
F. Kurzarbeit ab 1.10.2023....................................................................................... 99
G. Überstunden....................................................................................................... 108
H. Einarbeiten von Arbeitszeiten............................................................................. 114
I. Ruhepausen und Ruhezeiten............................................................................. 115
J. Nachtarbeit......................................................................................................... 116
K. Aufzeichnungspflichten...................................................................................... 117
L. Öffnungszeiten im Handel.................................................................................. 119
10. Teilzeitbeschäftigte................................................................................................... 122
11. Nachtschwerarbeit.................................................................................................... 126
12. Sonn- und Feiertagsruhe.......................................................................................... 129
13. Altersteilzeit, Bildungskarenz, Bildungsfreizeit und Arbeitsreduktionen................. 137
A. Altersteilzeit......................................................................................................... 137
B. Bildungskarenz, Bildungsteilzeit und Arbeitsreduktionen................................. 141
14. Krankheit und Krankenentgelt.................................................................................. 147
A. Allgemeines........................................................................................................ 147
B. Einheitliche Krankenentgeltregelung für Arbeiter und Angestellte.................... 152
C. Arbeitsunfälle (Berufserkrankungen)................................................................. 155
D. Wiedereingliederungsteilzeit.............................................................................. 157
E. Zuschuss zur Entgeltfortzahlung bei Erkrankungen
und Unfällen für mittlere und kleine Betriebe (EFZ-Zuschuss).......................... 158
F. Zuschuss zur Betriebshilfe und Krankengeld für Selbständige ....................... 160
G. Entgeltfortzahlung bei Dienstverhinderung aus anderen wichtigen
persönlichen Gründen........................................................................................ 160
15. Urlaub ..................................................................................................................... 163
16. Pflegefreistellung, Familienhospizkarenz,
Pflegekarenz, Pflegeteilzeit, Kinderrehabbegleitkarenz........................................... 184
A. Formen der Pflegefreistellung........................................................................ 184
B. Pflegekarenz und Pflegeteilzeit.......................................................................... 186
Inhaltsverzeichnis
6
C. Familienhospizkarenz (Sterbebegleitung oder Pflege eines
schwerst erkrankten Kindes)......................................................................... 189
D. Begleitung von Kindern bei Rehabilitationsaufenthalt....................................... 191
17. Dienstnehmer- und Dienstgeberhaftung.................................................................. 193
18. Sonderzahlungen und freiwillige Leistungen........................................................... 200
19. Mutterschutz, Eltern-Karenz, Teilzeitbeschäftigung für Eltern................................. 204
A. Allgemeines........................................................................................................ 204
B. Schutz während der Schwangerschaft und danach.......................................... 204
C. Das neue Sonderwochengeld............................................................................ 210
D. Kündigungs- und Entlassungsschutz für Mütter und Väter............................... 215
E. Karenz für Mütter und Väter (Eltern-Karenz)...................................................... 220
I. Elternkarenz bis Ablauf des 22. oder 24. Lebensmonats des
Kindes – der Alleinerziehendenstatus......................................................... 220
II. Karenz für Mütter.................................................................................... 223
III. Karenz für Väter..................................................................................... 223
IV. Karenz für Adoptiv- und Pflegeeltern ..................................................... 223
V. Weitere Fragen zur Eltern-Karenz............................................................... 224
F. Eltern-Teilzeitbeschäftigung (sog. „Elternteilzeit“)............................................. 229
G. Sonstige Regelungen zum Mutterschutz........................................................... 234
20. Präsenz-, Ausbildungs- und Zivildienst.................................................................... 236
21. Behinderte................................................................................................................ 240
A. Arbeitsverhältnisse mit Behinderten................................................................... 240
B. Barrierefreiheit.................................................................................................... 247
22. Beendigung des Arbeitsverhältnisses...................................................................... 250
A. Allgemeines........................................................................................................ 250
B. Einvernehmliche Auflösung................................................................................ 253
C. Kündigung.......................................................................................................... 253
D. Entlassung.......................................................................................................... 262
E. Vorzeitiger Austritt............................................................................................... 277
F. Ansprüche des Arbeitnehmers bei ungerechtfertigter Entlassung
und berechtigtem vorzeitigen Austritt................................................................ 283
G. Konkurrenzklausel.............................................................................................. 288
23. Abfertigung............................................................................................................... 292
A. Abfertigung alt.................................................................................................... 292
B. Abfertigung neu.................................................................................................. 299
25. Betriebspensionen.................................................................................................... 311
A. Allgemeines.............................................................................................................. 311
B. Leistungszusagen (betriebliche Pensionszusagen).......................................... 312
C. Betriebspension mittels (Betriebs-)Pensionskasse............................................ 317
D. Pensionszusage mittels Bezahlung einer
Lebensversicherung zugunsten des Arbeitnehmers......................................... 321
E. Entscheidungen zu betrieblichen Pensionszusagen......................................... 321
26. Endabrechnung und Zeugnis.................................................................................. 324
A. Endabrechnung.................................................................................................. 324
B. Rückersatz von Ausbildungskosten................................................................... 325
C. Dienstzeugnis..................................................................................................... 330
27. Verfall, Verzicht und Verjährung............................................................................... 332
28. Betriebsübergang..................................................................................................... 336
Inhaltsverzeichnis
7
29. Betriebsrat – Arbeitsverfassungsgesetz................................................................... 348
A. Allgemeines........................................................................................................ 348
B. Stellung des Betriebsrats................................................................................... 361
C. Informations- und Mitwirkungsrecht des Betriebsrats....................................... 368
D. Mitwirkung des Betriebsrats bei Kündigung von Arbeitnehmern...................... 373
E. Mitwirkung des Betriebsrats bei einvernehmlicher Auflösung........................... 383
F. Mitwirkung des Betriebsrats bei Entlassung...................................................... 383
G. Mitwirkung des Betriebsrats in wirtschaftlichen
Angelegenheiten des Betriebes......................................................................... 384
30. Jugendliche und Lehrlinge....................................................................................... 389
A. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz............................................. 389
B. Lehrlinge............................................................................................................. 397
31. Bauarbeiter............................................................................................................... 415
32. Beschäftigung ausländischer Arbeitskräfte.............................................................. 427
A. Allgemeines........................................................................................................ 427
B. Beschäftigungsbewilligung................................................................................ 436
C. Rot-Weiß-Rot-Karte............................................................................................. 438
D. Blaue Karte EU................................................................................................... 441
E. Sonstige Bestimmungen.................................................................................... 443
33. Grenzüberschreitendes Arbeiten, Entsendung und Überlassung........................... 446
A. Gewerbliche Aspekte grenzüberschreitender Leistungserbringung................. 446
B. Aspekte des AuslBG bei grenzüberschreitenden Arbeitseinsätzen
(Entsendung und Überlassung von Arbeitskräften).......................................... 447
34. Lohn- und Sozialdumping........................................................................................ 450
A. Lohn- und Sozialdumping-Bekämpfungsgesetz............................................... 450
B. Zusätzliche Sonderbestimmungen des LSD-BG für ausländische
Arbeitnehmer, die zur Arbeitsleistung nach Österreich entsandt
oder überlassen werden..................................................................................... 457
35. ArbeitnehmerInnenschutzgesetz.............................................................................. 463
36. Datenschutz.............................................................................................................. 478
37. Hausbesorger und Hausbetreuer............................................................................ 481
38. Persönliche Dienstleistungen im Haushalt............................................................... 482
A. Hausgehilfen und Hausangestellte.................................................................... 482
B. Dienstleistungsscheck........................................................................................ 482
C. Betreuung zu Hause (24-Stunden-Betreuung).................................................. 484
39. Arbeits- und Sozialgerichte, Bundeseinigungsamt und Arbeitsinspektorate.......... 487
A. Arbeits- und Sozialgerichte................................................................................ 487
B. Bundeseinigungsamt......................................................................................... 496
C. Schlichtungsstellen............................................................................................ 496
D. Arbeitsinspektorate............................................................................................. 497
40. Das HinweisgeberInnenschutz-Gesetz.................................................................... 502
Stichwortverzeichnis........................................................................................................ 506
Inhaltsverzeichnis
8
Vertragsmuster zum Buch (PDF-Datei)1
1. Dienstzettel allgemein................................................................................................................... 3
2. Angestellten-Dienstvertrag............................................................................................................ 4
3. Geschäftsführer-Anstellungsvertrag............................................................................................. 7
4. Arbeitsvertrag eines gewerberechtlichen Geschäftsführers........................................................ 9
5. Freier Dienstvertrag Dienstvertrag (nicht ASVG versichert)....................................................... 10
6. Werkvertrag für sonstige Selbständige....................................................................................... 12
7. Arbeitsvertrag für einen fallweise Beschäftigten......................................................................... 13
8. Telearbeit-Vereinbarung.............................................................................................................. 14
9. Überlassungs-/Leiharbeitsvertrag (Angestellter)........................................................................ 16
10. Dienstwohnung (Vertrag)............................................................................................................ 18
11. Ferialpraktikum (Vereinbarung).................................................................................................. 20
12. Volontariat (Vereinbarung).......................................................................................................... 21
13. Konkurrenzklausel (Vereinbarung)............................................................................................. 22
14. Urlaubsvereinbarung................................................................................................................... 23
15. Arbeitszeitaufzeichnungen.......................................................................................................... 23
16. Mitteilung einer Schwangerschaft............................................................................................... 24
17. Geringfügige Teilzeitbeschäftigung während der gesetzlichen Karenz..................................... 25
18. Zusätzlicher Karenzurlaub
nach Beendigung der Mutterschafts-Karenz................................... 26
19. Wiedereinstellungsvereinbarung................................................................................................ 27
20. Altersteilzeit-Vereinbarung (geblockt)......................................................................................... 28
21. Altersteilzeit-Vereinbarung (kontinuierlich)................................................................................. 29
22. Bestellung zum verantwortlich Beauftragten für den Arbeitnehmerschutz................................ 30
23. Vorbehalt der Rückforderung eines allenfalls zu viel bezahlten Entgelts.................................. 31
24. Unbezahlter Urlaub (Vereinbarung)............................................................................................ 32
25. Bildungskarenz........................................................................................................................... 33
26. Betriebsurlaub (Einzelvereinbarung).......................................................................................... 34
27. Umstellung des Urlaubsjahres auf das Kalenderjahr (Betriebsvereinbarung)........................... 35
28. Umstellung des Krankenentgelts auf das Kalenderjahr (Betriebsvereinbarung)....................... 36
29. Aufforderung bei längerem Fernbleiben von der Arbeit............................................................. 37
30. Aufrechnungserklärung gemäß Dienstnehmerhaftpflichtgesetz................................................ 38
31. Rückersatz von Ausbildungskosten (Vereinbarung).................................................................. 39
32. Bestätigung über den Erhalt eines Vorschusses........................................................................ 40
33. Befristetes Arbeitsverhältnis nach Beendigung der Lehrzeit...................................................... 41
34. Versetzung................................................................................................................................... 42
35. Änderungskündigung................................................................................................................. 43
36. Auflösung in der Probezeit.......................................................................................................... 44
37. Benachrichtigung des Betriebsrats von einer beabsichtigten Kündigung...................................... 45
38. Kündigungsschreiben an den Dienstnehmer............................................................................. 45
39. Benachrichtigung des Betriebsrats von der erfolgten Kündigung............................................. 45
40. Verwarnung................................................................................................................................. 46
41. Entlassungsschreiben................................................................................................................. 46
42. Benachrichtigung des Betriebsrats von der erfolgten Entlassung............................................. 46
43. Dienstzeugnis.............................................................................................................................. 47
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Erscheinungsdatum
Reihe/Serie Der Steuerzahler
Verlagsort Wien
Sprache deutsch
Maße 1530 x 2300 mm
Gewicht 480 g
Themenwelt Recht / Steuern Arbeits- / Sozialrecht Arbeitsrecht
Schlagworte Arbeitsrecht Österreich • OGH-Entscheidungen im Arbeitsrecht • Personalbüros
ISBN-10 3-903417-22-X / 390341722X
ISBN-13 978-3-903417-22-9 / 9783903417229
Zustand Neuware
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