Casebook Arbeitsrecht
Linde Verlag Ges.m.b.H.
978-3-7073-4985-6 (ISBN)
Das "Casebook Arbeitsrecht" ist ein Lernbehelf, der 26 variantenreiche Fälle unterschiedlicher Schwierigkeitsgrade umfasst. Er richtet sich primär an Studierende der Rechtswissenschaften und des Wirtschaftsrechts, die ihr theoretisches Wissen durch das Lösen konkreter Fälle vertiefen möchten.
Falllösung leicht gemacht
Das "Casebook Arbeitsrecht" ist ein Lernbehelf, der sich primär an Studierende der Rechtswissenschaften und des Wirtschaftsrechts richtet, die ihr theoretisches Wissen durch das Lösen konkreter Fälle festigen und vertiefen möchten.
26 variantenreiche Fälle unterschiedlicher Schwierigkeitsgrade werden unter Aufarbeitung der theoretischen Grundlagen verständlich gelöst. Inhaltlich werden Schlaglichter auf wichtige, prüfungsrelevante Themen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts geworfen. An passender Stelle werden auch sozialversicherungsrechtliche Fragen aufgegriffen.
Michael Jehle, Universitätsassistent am Institut für Arbeitsrecht und Sozialrecht der Leopold-Franzens-Universität Innsbruck.
Mile Kojic ist Universitätsassistent am Institut für Arbeitsrecht und Sozialrecht der Leopold-Franzens-Universität Innsbruck
Sarah Obwaller ist Universitätsassistentin am Institut für Arbeitsrecht und Sozialrecht der Leopold-Franzens-Universität Innsbruck
Michael Steiner ist Universitätsassistent am Institut für Arbeitsrecht und Sozialrecht der Leopold-Franzens-Universität Innsbruck.
Erscheinungsdatum | 23.05.2024 |
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Reihe/Serie | Linde Lehrbuch |
Sprache | deutsch |
Maße | 155 x 225 mm |
Gewicht | 510 g |
Einbandart | kartoniert |
Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
Schlagworte | Abfertigung • Arbeitnehmer • Arbeitsrecht • Betriebsübergang • Betriebsvereinbarung • Fallbeispiele • Falllösung • Individualarbeitsrecht • Kollektives Arbeitsrecht • Kündigung • Lehrbuch • Studium • Urlaub • Versetzung |
ISBN-10 | 3-7073-4985-3 / 3707349853 |
ISBN-13 | 978-3-7073-4985-6 / 9783707349856 |
Zustand | Neuware |
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