Compensation & Benefits
Rechtshandbuch Entgeltgestaltung
Seiten
2025
|
3. Auflage
C.H.Beck (Verlag)
978-3-406-82504-0 (ISBN)
C.H.Beck (Verlag)
978-3-406-82504-0 (ISBN)
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Zum WerkDas Werk bietet in 40 Kapiteln bewährte Lösungen für sämtliche rechtlichen und personalwirtschaftlichen Aspekte der Entgeltgestaltung im Unternehmen. Im Fokus steht dabei das Konzept, dass die Leistung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch eine Gesamtvergütung mit zahlreichen Einzelkomponenten honoriert wird. Nach einführenden Beiträgen zur Entgeltgestaltung aus personalwirtschaftlicher und motivationspsychologischer Perspektive werden grundlegende Fragen zur tariflichen und gesetzlichen Vergütung erläutert. Des Weiteren werden Vergütungsfragen für leitende Angestellte, GmbH-Geschäftsführung und Vorstände diskutiert. Das Werk beleuchtet zudem verschiedene Bestandteile der Gesamtvergütung, darunter, Boni, Prämien, Aktienoptionen, Dienstwagen und Incentive-Maßnahmen wie kostenintensive Fortbildungen. Außerdem werden Themen wie Gleichbehandlung, Mitbestimmung, Lohnsteuer und Beitragspflicht der Entgeltkomponenten behandelt. Zusätzlich enthält das Werk Kapitel zu praxisrelevanten Themen wie dem Entgelttransparenzgesetz, dem Datenschutz bei personenbezogenen Entgeltdaten gemäß DSGVO und neuem BDSG, Eingruppierung und Eingruppierungsstreit sowie Vergütungsordnungen beim Betriebsübergang und Provisionen behandelt.Vorteile auf einen Blick
- praxisgerechte Darstellung mit fundierten Lösungsvorschlägen
- mit Mustern und Checklisten
- kompakte und praxisnahe Aufbereitung komplexer Fragestellungen
- die fortschreitende Digitalisierung und KI
- die Betriebsratsvergütung
- die Entgelttransparenz-RL
- das Nachweisgesetz.
Erscheint lt. Verlag | 30.4.2025 |
---|---|
Mitarbeit |
Anpassung von: Kathrin Bürger, Christian Burkiczak, Malte Creutzfeldt, Moritz von der Ehe, Christopher Fischer, Till Heimann, Dietmar Heise, Kristina Helmer, Benjamin Höchstetter, Jens Jensen, Ines Keitel, Tanja Keller, Roman Konertz, Maximilian Koschker, Frank Maschmann, Cord Meyer, Marcus Michels, Alexander Möller, Sonja Müller, Nikolaus Polzer, Andreas Roider, Rainer Sieg, Volker Stück, Rainer Thum, Sebastian Verstege, Marc Winstel, Gabriel Wiskemann, Alexander R. Zumkeller |
Sprache | deutsch |
Maße | 160 x 240 mm |
Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
Schlagworte | Betriebliche Vergütungssysteme • Betriebstreueleistungen • Entgeltbestandteile • Entgelttransparenz • Prämie • Vergütungsarten |
ISBN-10 | 3-406-82504-4 / 3406825044 |
ISBN-13 | 978-3-406-82504-0 / 9783406825040 |
Zustand | Neuware |
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