Kartellrechtliche Freistellung sozialpartnerschaftlicher Kollektivvertragsregelungen - Jan Rummel

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Kartellrechtliche Freistellung sozialpartnerschaftlicher Kollektivvertragsregelungen (eBook)

Jan Rummel (Autor)

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2022 | 1. Auflage
458 Seiten
Nomos Verlag
978-3-7489-3878-1 (ISBN)

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Die sichtbaren Wandlungen am Arbeitsmarkt wecken für sämtliche Beschäftigte, die einem Verhandlungsungleichgewicht unterliegen, das gesteigerte Bedürfnis nach der Möglichkeit zum Abschluss von Tarifverträgen. Nicht zuletzt angesichts der Ausbreitung digitaler Arbeitsformen, die zu einer zunehmenden Verwischung der Grenzen innerhalb klassischer arbeitsrechtlicher Kategorien führt, beleuchtet die Arbeit insoweit das jüngst vor allem auf EU-Ebene viel diskutierte Spannungsverhältnis zum Kartellverbot. Unter Berücksichtigung der jeweiligen Schutzzwecke und bestehender Zielkonflikte wird dabei für einen umfassenderen Ansatz plädiert, der solche Beschäftigte in den Mechanismus kollektivvertraglicher Vereinbarungen einbezieht.

Erscheint lt. Verlag	13.12.2022
Reihe/Serie	Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht
Verlagsort	Baden-Baden
Sprache	deutsch
Themenwelt	Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht
Schlagworte	Arbeitnehmerbegriff • Crowdwork • Digitalisierung • Gegenmachtprinzip • Gigwork • Kartellkontrolle • Kartellverbot • Koalitionen • Koalitionsfreiheit • Kollektivvertrag • Konkurrenzprinzip • Plattformökonomie • Selbstständigkeit • Soloselbstständigkeit • Sozialpartnerschaft • Tarifautonomie • Tarifvertrag • Tarifvertragsfreiheit • Wettbewerbsbeschränkung • Wettbewerbsfreiheit
ISBN-10	3-7489-3878-0 / 3748938780
ISBN-13	978-3-7489-3878-1 / 9783748938781

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