Verdachtsanhörung
Wenn unser Arbeitsrecht auf das falsche Wertgerüst trifft
Seiten
2020
BoD – Books on Demand (Verlag)
978-3-7526-6168-2 (ISBN)
BoD – Books on Demand (Verlag)
978-3-7526-6168-2 (ISBN)
Hire und Fire gehören heute zum Arbeitsverhältnis. Lis Tentome beschreibt den brutalen Rausschmiss einer Managerin in der Top Management Etage und damit hautnah wie eine Führungsperson ihre absurde Demontage durch ihr eigenes Management erlebt. Die Perfide einer erzwungenen Entlassung wirkt auf den Leser und die Leserin geradezu lähmend.
Eine gestandene Frau mit einem unglaublichen Erfahrungsschatz im Privat- und Berufsleben erzählt unzensiert, ehrlich, offen und unangepasst. Sie erschafft mit ihren Büchern einen ganz eigenen Stil, indem sie autobiographische Erzählungen und persönliche Reflexionen mixt. Lis Tentomes Bücher eröffnen Einblicke in Welten, über die viel zu oft geschwiegen wird. Sie sind deshalb Offenbarungen und Lebensratgeber zugleich.
Erscheinungsdatum | 16.11.2020 |
---|---|
Sprache | deutsch |
Maße | 160 x 226 mm |
Gewicht | 287 g |
Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
Schlagworte | Arbeitsrecht • bashing • Diskriminierung • Diversity • Management |
ISBN-10 | 3-7526-6168-2 / 3752661682 |
ISBN-13 | 978-3-7526-6168-2 / 9783752661682 |
Zustand | Neuware |
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