Zu diesem Artikel existiert eine Nachauflage
Das Handbuch befasst sich mit den in der praktischen Personalarbeit der Krankenhäuser auftretenden arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
Mit zahlreichen Fallbeispielen, Formulierungshilfen und Praxishinweisen.
- Anbahnung und Begründung des Arbeitsverhältnisses, z.B. Gestellungsvertrag
- Arbeitnehmerhaftung
- Besondere Personengruppen, z.B. Chefarzt, Oberärzte, (Assistenz)Ärzte in Weiterbildung, Medizinisches Versorgungszentrum, Vertragsärzte im Krankenhaus
- Vergütungsfragen, z.B. Eingruppierung, Zielvereinbarung
- Arbeitszeit
- Kirchliches Arbeitsrecht
Die Autoren sind ausgewiesene Spezialisten mit langjähriger Erfahrung in der Krankenhausberatung: Wolf Constantin Bartha, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Medizinrecht, Bonn/Berlin; Dr. Nicolai Besgen, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Bonn; Ebba Herfs-Röttgen, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht, Bonn; Dr. Christopher Liebscher, LL.M. Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Bonn; Dr. Reiner Schäfer-Gölz; Rechtsanwalt und Fachanwalt für Medizinrecht, Bonn/Berlin; Matthias Wallhäuser Rechtsanwalt und Fachanwalt für Medizinrecht, Bonn und Lehrbeauftragter der Rhein. FH Köln (Medizin-Ökonomie); Sebastian Witt, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Bonn.
Für Personalabteilungen in Krankenhäusern und Kliniken.
Mit zahlreichen Fallbeispielen, Formulierungshilfen und Praxishinweisen.
- Anbahnung und Begründung des Arbeitsverhältnisses, z.B. Gestellungsvertrag
- Arbeitnehmerhaftung
- Besondere Personengruppen, z.B. Chefarzt, Oberärzte, (Assistenz)Ärzte in Weiterbildung, Medizinisches Versorgungszentrum, Vertragsärzte im Krankenhaus
- Vergütungsfragen, z.B. Eingruppierung, Zielvereinbarung
- Arbeitszeit
- Kirchliches Arbeitsrecht
Die Autoren sind ausgewiesene Spezialisten mit langjähriger Erfahrung in der Krankenhausberatung: Wolf Constantin Bartha, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Medizinrecht, Bonn/Berlin; Dr. Nicolai Besgen, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Bonn; Ebba Herfs-Röttgen, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht, Bonn; Dr. Christopher Liebscher, LL.M. Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Bonn; Dr. Reiner Schäfer-Gölz; Rechtsanwalt und Fachanwalt für Medizinrecht, Bonn/Berlin; Matthias Wallhäuser Rechtsanwalt und Fachanwalt für Medizinrecht, Bonn und Lehrbeauftragter der Rhein. FH Köln (Medizin-Ökonomie); Sebastian Witt, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Bonn.
Für Personalabteilungen in Krankenhäusern und Kliniken.
Dr. Nicolai Besgen ist 1970 geboren. Er ist bundesweit als Fachanwalt für Arbeitsrecht ausschließlich auf dem Gebiet des Arbeitsrechts tätig. Insbesondere berät und vertritt Dr. Besgen mittelständische Unternehmen, privatisierte Versorgungsbetriebe, Krankenhäuser, kirchliche Träger und Gemeinden, öffentlich-rechtliche Körperschaften, politische Stiftungen, gemeinnützige Organisationen und Freiberufler. Daneben betreut er auch die individuellen Interessen von Arbeitnehmern, leitenden Angestellten und Geschäftsführern. Speziell auf die Bedürfnisse der Mandanten zugeschnittene Seminare im Arbeitsrecht werden von Dr. Besgen ebenfalls angeboten und durchgeführt. Seit 2001 ist Dr. Besgen Partner der Sozietät Meyer-Köring v. Danwitz Privat.
Erscheint lt. Verlag | 13.11.2009 |
---|---|
Mitarbeit |
Anpassung von: Wolf Constantin Bartha, Nicolai Besgen, Ebba Herfs-Röttgen, Christopher Liebscher, Reiner Schäfer-Gölz, Matthias Wallhäuser, Sebastian Witt |
Sprache | deutsch |
Gewicht | 848 g |
Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht |
Schlagworte | Arbeitnehmerhaftung • Arbeitsrecht • Arbeitsrecht (ArbR) • Ärzte • Eingruppierung • Hardcover, Softcover / Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht • Krankenhaus • Krankenhaus / Spital • Mindestlohn • Vergütung • Vertragsärzte • Weiterbildung |
ISBN-10 | 3-406-59582-0 / 3406595820 |
ISBN-13 | 978-3-406-59582-0 / 9783406595820 |
Zustand | Neuware |
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