Neu in der 5. Auflage:
• Neue BAG-Anforderungen an die Arbeitsvertragsgestaltung in der Zeitarbeit
• Gesetzliche Neuregelung des Statusfeststellungsverfahrens nach § 7a SGB IV ab 01.04.2022
• Aktueller Stand zur Überlassungshöchstdauer
• Neues sektorales Verbot der Arbeitnehmerüberlassung in der Fleischwirtschaft (GSA Fleisch)
• Crowdworker-Entscheidung des BAG und Folgen für die Praxis
• Vorlagebeschlüsse zum AÜG an den EuGH und Risikoeinschätzung:
• Anwendung von Tarifrecht: "Ausreichender Gesamtschutz" oder equal pay?
• "Vorübergehend" - personen- oder arbeitsplatzbezogen?
Die Autoren:
Prof. Dr. Wolfgang Böhm, Berlin; Jörg Hennig, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeits- und Sozialrecht, Berlin; Dr. Cornelius Popp, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Erlangen.
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• Bereits ab dem ersten Abonnement erhalten Sie Zugriff auf die umfangreiche Rechtsprechungs- und Gesetzesdatenbank
• Dieses Werk steht Ihnen ebenfalls als Mobilausgabe zur Nutzung in der App "Wolters Kluwer Online" zur Verfügung (erhältlich im App Store (https://apps.apple.com/de/app/wolters-kluwer-online/id610412420) und bei Google Play (https://play.google.com/store/apps/details?id=de.wolterskluwer.jurionereader&hl=de))
• Unser aktives Portfolio-Management berücksichtigt fortlaufend die aktuellen Rechtsentwicklungen
• Digitale Helfer wie die Such-Funktion, Dual View, Alerts und der Fassungsvergleich unterstützen Sie beim effizienten Arbeiten
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Mitarbeit |
Sonstige Mitarbeit: - |
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Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
Datenquelle | Newbooks |
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