Der 8. Weg (eBook)
448 Seiten
GABAL Verlag
978-3-95623-765-2 (ISBN)
Bestsellerautor und Management-Vordenker Stephen R. Covey definiert Führung neu: Er zeigt, dass der Mensch mit all seinen Potenzialen im Mittelpunkt stehen muss. Gute Führungskräfte helfen anderen dabei, ihr Potenzial zu entwickeln. Und wissen auch, dass sie bei sich selbst beginnen müssen, wenn sie Veränderung wollen. Dazu braucht es Vision, Disziplin, Leidenschaft und Gewissen. Das Buch bietet eine Fülle von Anregungen für alle, die ihr Führungsverhalten selbstkritisch überdenken wollen.
Dr. Stephen R. Covey (*24.10.1932; † 16.07.2012) wurde vom Time Magazine auf der Liste der 25 einflussreichsten Amerikaner geführt. Er ist Autor des internationalen Bestsellers "Die 7 Wege zur Effektivität", den das Magazin Chief Executive zu den einflussreichsten Wirtschaftsbüchern der letzten 100 Jahre zählt und von dem weltweit über 30 Millionen Exemplare in 40 Sprachen verkauft wurden. Stephen R. Covey war Mitbegründer von FranklinCovey, einem international führenden Beratungs- und Trainingsunternehmen, das inzwischen in über 140 Ländern vertreten ist, und seit 2010 Hochschullehrer an der Jon M. Huntsman School of Business der Utah State University. In über 40 Jahren hat Stephen R. Covey Millionen von Menschen – darunter Staatsoberhäupter und Konzernchefs – vermittelt, wie groß die Kraft der Prinzipien ist, von denen die Effektivität von Einzelpersonen und Organisationen abhängt.
Erscheint lt. Verlag | 10.10.2018 |
---|---|
Reihe/Serie | Dein Erfolg |
Übersetzer | Ingrid Proß-Gill |
Verlagsort | Offenbach |
Sprache | deutsch |
Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Gesundheit / Leben / Psychologie ► Lebenshilfe / Lebensführung |
Schlagworte | 7 habits • Arbeit • Beruf • Charakter • Coaching • Die 7 Wege zur Effektivität • Disziplin • Einstellung • Entscheidungsfreiheit • Erfolg • Erfolgreich • Fähigkeit • Führung • Führungskraft • Führungsmodell • Führungsposition • Gewissen • Industriezeitalter • Intelligenz • Job • Karriere • Komplexität • Konflikte • kostenfaktor • Lebensführung • Lebenshilfe • Leidenschaft • Management • Mitarbeiter • Mitarbeiterführung • Mitarbeitermotivation • Motivation • NLP • Organisation • Organisationsmanagement • Persönlichkeit • Persönlichkeitsentwicklung • Potenzial • Prinzipien • Problemlösung • Ratgeber • Selbstdisziplin • Selbstmanagement • Selbstmotivation • Selbstorganisation • Selbstverwirklichung • Strategiewechsel • Typ • Verantwortung • Vision • Volatilität • VUCA • Wille • Wissen • Wissensarbeit • Zeitmanagement • Ziel • Ziele • Zielerreichung • Zufriedenheit |
ISBN-10 | 3-95623-765-X / 395623765X |
ISBN-13 | 978-3-95623-765-2 / 9783956237652 |
Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
Größe: 4,2 MB
DRM: Digitales Wasserzeichen
Dieses eBook enthält ein digitales Wasserzeichen und ist damit für Sie personalisiert. Bei einer missbräuchlichen Weitergabe des eBooks an Dritte ist eine Rückverfolgung an die Quelle möglich.
Dateiformat: PDF (Portable Document Format)
Mit einem festen Seitenlayout eignet sich die PDF besonders für Fachbücher mit Spalten, Tabellen und Abbildungen. Eine PDF kann auf fast allen Geräten angezeigt werden, ist aber für kleine Displays (Smartphone, eReader) nur eingeschränkt geeignet.
Systemvoraussetzungen:
PC/Mac: Mit einem PC oder Mac können Sie dieses eBook lesen. Sie benötigen dafür einen PDF-Viewer - z.B. den Adobe Reader oder Adobe Digital Editions.
eReader: Dieses eBook kann mit (fast) allen eBook-Readern gelesen werden. Mit dem amazon-Kindle ist es aber nicht kompatibel.
Smartphone/Tablet: Egal ob Apple oder Android, dieses eBook können Sie lesen. Sie benötigen dafür einen PDF-Viewer - z.B. die kostenlose Adobe Digital Editions-App.
Buying eBooks from abroad
For tax law reasons we can sell eBooks just within Germany and Switzerland. Regrettably we cannot fulfill eBook-orders from other countries.
aus dem Bereich