Variable Vergütung im Vertrieb (eBook)

10 Bausteine für eine motivierende Entlohnung im Außen- und Innendienst
eBook Download: PDF
2023 | 3., überarb. u. erw. Aufl.
XVIII, 175 Seiten
Springer Fachmedien Wiesbaden (Verlag)
978-3-658-40274-7 (ISBN)

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Variable Vergütung im Vertrieb - Heinz-Peter Kieser
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Dieses Buch zeigt aktuelle Entwicklungen der leistungsbezogenen Vergütung im Vertrieb mit allen Vor- und Nachteilen auf. Denn: Es besteht ein klarer Zusammenhang zwischen Leistung und Entlohnung, aber viele Unternehmen nutzen variable Vergütung noch nicht effektiv als Führungs- und Steuerungsinstrument und schmälern damit ihr Umsatzpotenzial.

Heinz-Peter Kieser erläutert unterschiedliche Modelle praxisnah an konkreten Beispielen und zeigt, wie motivierende leistungsbezogene Entlohnung zum Vorteil aller Beteiligten funktioniert. Sie erfahren, wie Sie Mitarbeiterbereiche über das passende Vergütungssystem miteinander vernetzen und welche Besonderheiten bei der Einführung eines neuen Entlohnungsmodells zu beachten sind.

Mit Beispielen u.a. aus unterschiedlichen Branchen sowie sieben unentbehrlichen Tipps für die Umsetzung.

Dr. Heinz-Peter Kieser war viele Jahre als Vertriebsleiter und Geschäftsführer eines mittelständischen Unternehmens der Konsumgüterindustrie tätig. Seit 1989 ist er Unternehmensberater mit dem Schwerpunkt Vergütungssysteme.

Der Irrglaube, dass Geld nicht motiviert
Zehn Bausteine für eine motivierende und variable Vergütung im Vertrieb
Fallbeispiele aus unterschiedlichen Branchen
Die sieben wichtigsten Tipps für die Gestaltung eines variablen Vergütungssystems
Worauf bei der Einführung eines neuen Vergütungssystems zu achten ist.

Erscheint lt. Verlag 18.8.2023
Zusatzinfo 45 Abb.
Verlagsort Wiesbaden
Sprache deutsch
Themenwelt Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Marketing / Vertrieb
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Unternehmensführung / Management
Schlagworte Anreizsysteme • Bonus • Entlohnung • Führungsinstrument • Leistungskriterien • Motivation • Prämie • Provision • Teamvergütung • Vergütungssystem im Vertrieb • Vertriebssteuerung • Vertrieb Vergütung Buch • Zielvereinbarung
ISBN-10 3-658-40274-1 / 3658402741
ISBN-13 978-3-658-40274-7 / 9783658402747
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