Kompetenzen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der digitalisierten Arbeitswelt (eBook)

Analysen und Handlungsempfehlungen am Beispiel der Steuerberatungsbranche
eBook Download: PDF
2022 | 1. Aufl. 2022
XII, 313 Seiten
Springer Fachmedien Wiesbaden (Verlag)
978-3-658-34869-4 (ISBN)

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Kompetenzen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der digitalisierten Arbeitswelt -
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Der vorliegende Praxisleitfaden bietet einen umfassenden Überblick zu aktuellen Erkenntnissen über die Auswirkungen der Digitalisierung auf die arbeitenden Individuen. Am Beispiel der Steuerberatungsbranche werden Einblicke in das Verbundprojekt KODIMA (Kompetenzen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der digitalisierten Arbeitswelt), vermittelt, das Akteure aus Wissenschaft und Praxis gemeinsam durchgeführt haben. Dabei wurden u. a. Skalen zur Erfassung des Digitalisierungsgrades von Steuerberatungsunternehmen entwickelt und im Rahmen von subjektiven und objektiven Arbeitsplatzanalysen angewendet. Zudem wurden die für die Bewältigung der Digitalisierung notwendigen Kompetenzen analysiert und Fallanalysen zu den Auswirkungen der Digitalisierung auf Führung und Organisation in Steuerberatungen durchgeführt. Die zentralen Ergebnisse werden vorgestellt und durch die Implikationen für die berufliche Bildung in dieser Branche ergänzt.

Die Untersuchungsfragen von KODIMA erhielten durch die Corona-Pandemie, die wie ein Stresstest der Digitalisierung von Arbeit gewirkt hat und immer noch wirkt, einen sehr aktuellen und dringlichen Bezug. Ein Teil der Untersuchungen zum Kompetenzmanagement und zu Führung und Organisation wurden teilweise im COVID-19 Lockdown ab dem Frühjahr 2020 durchgeführt und so sind erste Effekte der Corona-Pandemie in die Ergebnisse der Untersuchungen mit eingeflossen.

Das Buch richtet sich an Interessierte aus der Dienstleistungsforschung, Steuerberatung, Personalentwicklung sowie der beruflichen Bildung.



Virginia Moukouli ist Sozialwissenschaftlerin und Partnerin der HR Excellence Group Beratungsgesellschaft in Braunschweig. 

Prof. Dr. Friedemann W. Nerdinger hat die Seniorprofessur für Wirtschafts- und Organisationspsychologie an der Universität Rostock inne. 

Hakan Yergün ist Diplom-Wirtschaftsjurist und Personalleiter der EVENTUS Steuerberatungsgesellschaft. 

Alrik Zech hat einen Master in Betriebswirtschaftslehre und ist Akademieleiter von Ecovis Deutschland.  

Prof. Dr. Marco Zimmer hat eine Professur für ABWL, insbesondere Organisation und Management an der FOM Hochschule und leitet dort das ipo-Institut für Personal- und Organisationsforschung.
Erscheint lt. Verlag 18.2.2022
Zusatzinfo XII, 313 S. 41 Abb.
Sprache deutsch
Themenwelt Technik
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Schlagworte Anreizsystem • Arbeitsempfehlungen • Arbeitspsychologische Analysen • Ausbildung Steuerfachangestellten • Blended Learnings Ausbildung Steuerfachangestellten • Buch Kompetenzen digitale Arbeitswelt • Digitalisierte Arbeitsprozesse • Digitalisierung • Digitalisierung und berufliche Bildung • Fachkräftemangel • Führung digitaler Kanzleien • Führungstheoretische Analysen • KODIMA Ansatz • Kompetenzentwicklung • Organsiationstheoretische Analysen • Praxisempfehlungen • Praxisleitfaden digitale Steuerbranche • Schnittstellenmangement • Vereinbarkeit Familie und Beruf
ISBN-10 3-658-34869-0 / 3658348690
ISBN-13 978-3-658-34869-4 / 9783658348694
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