Das Wesen und die Funktion von Unternehmenskultur

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Kulturwissenschaften - Sonstiges, Eberhard-Karls-Universität Tübingen, Sprache: Deutsch, Abstract: In der modernen Managementlehre ist die Unternehmenskultur ein wichtiger Aspekt. In den Unternehmen entwickelte sich ein Bewusstsein über die Bedeutung einer Unternehmenskultur. Sie war schon immer vorhanden, aber es wurde nicht beachtet bzw. wahrgenommen. Mit der Unternehmenskultur ist der Mensch als soziales Wesen neu entdeckt worden. Bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen werden nicht nur ökonomische Bezüge in Betracht gezogen, sondern auch soziologische, psychologische und ethnologische Aspekte. Das Phänomen der Kultur ist nicht klar fassbar, deshalb bedarf es einer wissenschaftlichen Betrachtung dieser Sichtweise. Es ist notwendig sich mit den wissenschaftlichen Grundlagen auseinanderzusetzen, um überhaupt die Potentiale einer Kultur ausschöpfen zu können.

In dieser Arbeit werde ich die wesentlichen Grundlagen und Funktionen von Unternehmenskultur erläutern und darlegen, was Unternehmenskultur bedeutet. Daraufhin folgt ein praktisches Beispiel anhand der "SV-SparkassenVersicherung Holding AG".