Schulung und Coaching in der Gesundheits- und Krankenpflege

Christian Peinbauer, Manfred Mandl (Autoren)

Buch | Softcover

XIV, 146 Seiten

2002 | 2003
Springer Wien (Verlag)
978-3-211-83816-7 (ISBN)

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Der medizinische und technische Fortschritt bedingt eine beträchtliche Aufgabenerweiterung und Spezialisierung im Gesundheits- und Krankenhauswesen. Durch die hohe Fluktuation von Mitarbeitern ist eine genaue Schulung von großer Bedeutung. Dieses Werk soll die Verantwortlichen bei der Schulung neuer Mitarbeiter unterstützen. Die Autoren, erfahrene Schulungsbeauftragte im Krankenhaus, haben in präziser, übersichtlicher und praktisch anwendbarer Weise das Fachwissen zusammengefasst und eine strukturierte Coachingmappe für neue Mitarbeiter erstellt. Das Hauptaugenmerk des Buches richtet sich darauf, in jedem Kapitel im Anschluss an die theoretischen Grundlagen die Möglichkeiten einer bewährten praktischen Umsetzung aufzuzeigen. Das Buch bietet den Lehrenden eine praxisorientierte Arbeitsunterlage zur Mitarbeiterschulung. Neuen Mitarbeitern wird dadurch der Einstieg in die Berufswelt erleichtert.

1 Mitarbeitereinführung.- 1.1 Ökonomische Grundlagen der Mitarbeiterschulung.- 2 Personalentwicklung.- 2.1 Chronologischer Ablauf der Personalentwicklung.- 2.2 Das Mitarbeitergespräch.- 3 Teamentwicklung.- 4 Der Grundstein - Das Einführungskonzept entsteht.- 4.1 Was ist ein Koordinator?.- 4.2 Was sind die Aufgaben der Koordinatoren?.- 4.3 Das Coachinggespräch.- 4.4 Coachingbogen für neue Mitarbeiter.- 5 Das Schulungskonzept am Beispiel einer operativen Intensivstation.- 5.1 Kernpunkte.- 5.2 Inhalte des Einführungsprozesses.- 6 Das Burnout-Syndrom - Individuelle Schulung als Burnoutprophylaxe.- 7 Voraussetzungen für die Umsetzung des Einführungskonzeptes.- 8 Möglichkeiten der Evaluation.- 9 Erfahrungen mit dieser Form der Schulung.- 10 Benchmarking.- 11 Resümee.

"... Für das leitende Diplompflegepersonal ... durchaus empfehlenswert." internistische praxis 2004, 44/Heft 1

Erscheint lt. Verlag	18.11.2002
Mitarbeit	Assistent: R. Sigl
Zusatzinfo	XIV, 146 S. 130 Abb.
Verlagsort	Vienna
Sprache	deutsch
Maße	170 x 244 mm
Gewicht	332 g
Themenwelt	Medizin / Pharmazie ► Pflege ► Pflegemanagement / Qualität / Recht
Schlagworte	Anforderungsprofil • Burnout • Coaching • Einstellungsgespräch • Gesundheit • Kompetenz • Krankenpflege • Mitarbeiter • Mitarbeitereinschulung • Mitarbeitergespräch • Motivation • Organisation • Personalentwicklung • Pflegefehler • Pflegepersonal • Prophylaxe • Sprache • Team • Teamentwicklung
ISBN-10	3-211-83816-3 / 3211838163
ISBN-13	978-3-211-83816-7 / 9783211838167
Zustand	Neuware