Analyse des Konstruktes der Arbeitszufriedenheit mittels SPSS - Eloy Veit

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Analyse des Konstruktes der Arbeitszufriedenheit mittels SPSS (eBook)

Eloy Veit (Autor)

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2022 | 1. Auflage
GRIN Verlag
978-3-346-75757-9 (ISBN)

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Einsendeaufgabe aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation, Note: 1,0, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit stellt eine Analyse des Konstruktes der Arbeitszufriedenheit mittels SPSS vor. Arbeitszufriedenheit gilt sowohl als ethisch und humanitäres Ziel zur Steigerung der Lebensqualität, kann zugleich jedoch auch als Mittel zu Erreichung organisationaler Ziele betrachtet werden. Letzteres geschieht durch die Fluktuationsbegrenzung und Arbeitsleistungssteigerung. In seiner dritten und letzten Funktion agiert die Arbeitszufriedenheit als gesellschaftliches Ziel im gesellschaftlichen Kontext, in diesem kann man sie als Maßstab der Akzeptanz für vorherrschende Wirtschafts und Gesellschaftssysteme begreifen.

Beim Versuch, die Arbeitszufriedenheit in Organisationen zu messen, geschieht das nach Kauffeld et al. entweder mittels eines globalen Maßes, welches z.B. ein einzelnes Item sein kann, beispielsweise "wie zufrieden sind sie mit ihrem Job?", oder aber mit Facetten.

Erscheint lt. Verlag	7.11.2022
Verlagsort	München
Sprache	deutsch
Themenwelt	Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Arbeits- und Organisationspsychologie
Schlagworte	Arbeitszufriedenheit • Auswertung der Einfaktoriellen univariaten Varianzanalyse • Beschreibung der Stichprobe • Darstellung der deskriptiven Variablen • einer Inferenzstatistischen Analyse • Ermittlung der Konstrukt Reliabilität mittels Cronbachs Alpha • quantitativer Fragebogen • SPSS • T- TEST
ISBN-10	3-346-75757-9 / 3346757579
ISBN-13	978-3-346-75757-9 / 9783346757579

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