Arbeitnehmereigenschaften und deren Relevanz für organisationalen Erfolg

Christoph Dietrich (Autor)

Buch | Softcover

44 Seiten

2021
BoD – Books on Demand (Verlag)
978-3-7543-2771-5 (ISBN)

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Welche Eigenschaften und Fähigkeiten von Arbeitnehmern sind für den Erfolg einer Organisation am relevantesten? Eine Frage, die in einer sich rasant verändernden Arbeitswelt von akuter Bedeutung ist. Dieser Research Digest bietet Führungskräften und Personalmanagern einen kompakten Überblick über internationale und österreichische Studienergebnisse zu diesem Thema, wobei der Fokus auf den Altersgruppen "Millenials" und "Generation Z" liegt. Dieses Buch ist auch ein Plädoyer für einen personenzentrierten Ansatz in der Organisationsentwicklung. Eine eingehende Beschäftigung mit den Werten und Kompetenzen der Arbeitnehmer wird als Basis für organisationalen Erfolg betrachtet.

Der Wiener Christoph Dietrich ist international als Universitätslektor, Berater und Coach tätig. Der Autor der Studie "Werte in der Arbeitswelt 2020" und des Ratgebers "Werte checken Sinn entdecken" legt seinen Schwerpunkt auf Werteorientierung in Leadership, Personalmanagement und Organisationsentwicklung. Auf seiner Website www.klareansagen.com stellt er das Analyse-Tool "Der Werte-Assistent" zur Verfügung.

Erscheinungsdatum	05.08.2021
Reihe/Serie	Werte in der Arbeitswelt ; 3
Sprache	deutsch
Maße	170 x 220 mm
Gewicht	185 g
Themenwelt	Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Arbeits- und Organisationspsychologie
	Sozialwissenschaften ► Soziologie
	Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Planung / Organisation
Schlagworte	Deloitte • Generation Z • Millenials • Skills • World Economic Forum
ISBN-10	3-7543-2771-2 / 3754327712
ISBN-13	978-3-7543-2771-5 / 9783754327715
Zustand	Neuware