Business Coaching
Ein Praxis-Lehrbuch
Seiten
2018
De Gruyter Oldenbourg (Verlag)
978-3-11-034250-5 (ISBN)
De Gruyter Oldenbourg (Verlag)
978-3-11-034250-5 (ISBN)
Neueste Standards in Wirtschaft, Wissenschaft und Coaching-Praxis.
Das Buch behandelt aktuelle Standards auf dem Gebiet des Business Coachings.
Dabei setzt es u. a. Schwerpunkte wie Unternehmensethik, die Rolle des Coaches, Interkulturelles Coaching, Burnout-Prävention, Coaching als Personalentwicklungstool, nachhaltige Qualitätssicherung des Coaches sowie der Coach als Unternehmen.
Sämtliche dargestellten Themenbereiche werden aus mehreren Perspektiven betrachtet: Wissenschaft und Wirtschaft, Coaching-Theorie und -Praxis verschiedener Verbände wie DBVC, ICF, QRC.
Das Buch behandelt aktuelle Standards auf dem Gebiet des Business Coachings.
Dabei setzt es u. a. Schwerpunkte wie Unternehmensethik, die Rolle des Coaches, Interkulturelles Coaching, Burnout-Prävention, Coaching als Personalentwicklungstool, nachhaltige Qualitätssicherung des Coaches sowie der Coach als Unternehmen.
Sämtliche dargestellten Themenbereiche werden aus mehreren Perspektiven betrachtet: Wissenschaft und Wirtschaft, Coaching-Theorie und -Praxis verschiedener Verbände wie DBVC, ICF, QRC.
Prof. Dr. Evelyn Albrecht ist Senior Coach des DBVC und QRC, Autorin zahlreicher Fachartikel und Lehrbücher sowie Mitglied in zahlreichen Coaching-Verbänden (ICF, dvct, QRC, DBVC, EMCC), im QRC-Vorstand und Vice President Research des EMCC Deutschland. Sie lehrt an der Munich Business School und an der Fachhochschule Südwestfalen.
"Der Autorin ist gelungen, was sie sich vorgenommen hat: ein wesentlicher Baustein zur Qualitätssicherung im Coaching."
Dr. Daniela Riess-Beger in: Coaching Magazin, 3 (2019), 61
Erscheint lt. Verlag | 23.7.2018 |
---|---|
Zusatzinfo | 21 b/w ill., 157 b/w tbl. |
Verlagsort | Berlin/Boston |
Sprache | deutsch |
Maße | 170 x 240 mm |
Gewicht | 682 g |
Themenwelt | Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Arbeits- und Organisationspsychologie |
Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
Schlagworte | business • Business Ethics • Coaching • Coaching; Einführung • Coaching, Intercultural, Coaching process, Busines • coaching, intercultural, coaching process, business ethics • coaching process • Coachingprozess • Intercultural • Interkulturell • Unternehmensethik |
ISBN-10 | 3-11-034250-2 / 3110342502 |
ISBN-13 | 978-3-11-034250-5 / 9783110342505 |
Zustand | Neuware |
Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
Mehr entdecken
aus dem Bereich
aus dem Bereich
neue Beschäftigte erfolgreich integrieren
Buch | Softcover (2024)
Hogrefe (Verlag)
26,95 €